昨日は久しぶりの同友会例会に参加。
といっても先月京都行脚で参加できなかっただけか？
結構間が空いたような気がしますが… (^o^;;;
さて、昨日は八尾支部の若きエースが報告を行い
実に 80 人近いエントリーがあり、
規模的には元いた生天支部と
変わらないレベルじゃないでしょうか？
私はさらに久々のグループ長で 6 人グループでの討論。
テーマは社員のことを考えていますか？というような内容でしたが、
メンバーにも恵まれ、かなり深くまで話せたように思います。
会社という組織は、会社ありきではなく、
そこで働く社員が幸せでないとお客様を幸せにできない、
その社員が幸せであるということは、
各々の家族が幸せでなくてはならない、
さらにその各々の社員が互いを尊重し合える環境ができ、
一つの方向を全員で向けた時に発展する原動力になる…
それを束ねる指針となるのが経営理念である
というようにまとめてみました。
全体としていい討論になったとは思いましたが、
グループ発表には当たらず…と安心していたら、
他府県から来られた方が飛び入りで発表に（笑）。
まぁ発表したいという内容になったのであれば
グループ討論は成功だったのかなぁ？
もう少し深め様があったかもしれませんが (^o^;;;